Lade...
 
Seiten-ID: 618 Startseite für Betroffene (Konfliktparteien) A) Abteilung »  01. Zugang
Willkommen: Allgemeines Interesse an der Mediation
Mediation für Konfliktparteien

Start allgemein / Start personenzentriert

Alles wird gut

Konflikte haben die Eigenschaft, dass sie verwirren, beängstigen und irritieren. Sie kosten Energie und Kraft. Sie lösen Emotionen aus, die einer sachlichen Auseinandersetzung gerne im Wege stehen. Ganz abgesehen davopn, dass Konflikte gerne Symptome zeigen, die von dem eigentlichen Problem wegführen. Manchmal hat man das Gefühl, gegen eine Wand zu rennen. Manchmal fühlt man sich ungerecht behandelt, manchmal erscheint die Situation aussichtslos. Das macht die Konflikte zu unangenehmen Begleiterscheinungen des Lebens. Allerdings haben Konflikte auch eine hilfreiche Seite. Sie zeigen, wo etwas nicht stimmt und geben verdeckte Hinweise, wie das Problem zu lösen ist. Jetzt kommt es nur noch darauf an, die im Konflikt verborgenen Botschaften korrekt zu erkennen und zu verstehen. Das wäre beispielsweise die Aufgabe eines Mediators.1

Der Weg ist das Ziel  


Bevor es zur Mediation kommt, sind bereits einige Entscheidungen zu treffen, die den Verlauf der Konfliktbeilegung beeinflussen. Wiki to Yes möchte Ihnen helfen, dass Sie diese Entscheiungen bewusst treffen können und keine Fakten schaffen, die den Weg in eine vollständige Konfliktbeilegung erschweren. Die Idee des Mediationswikis ist:

  1. zuverlässige, qualifizierte Informationen über die Mediation und die Wege in die Konfliktbeilegung aufzudecken und zu teilen
  2. dabei zu helfen, das passende Verfahren auszuloten und den dazu passenden Dienstleister zu finden
  3. Wege in die Deeskalation zu ermöglichen
  4. bei der Problemlösung behilflich zu sein
  5. sich zu begegnen, sodass Sie aus den Erfahrungen anderer lernen können.
 Hinweis:

Um einen direkten Zugriff auf diese Seite zu erhalten wird empfohlen, im Browser ein Lesezeichen zu setzen. Wenn Sie diese Seite nicht aus dem Blick verlieren möchten, falls Sie den Links folgen, wird empfohlen, die Links mit der rechten Maustaste anzuklicken und in einem neuen Tab im Browser zu öffnen.

Was ist ein Konflikt?

Kurz gesagt: Der Hinweis, dass etwas aus dem Gleichgewicht geraten ist
Für viele Menschen sind Konflikte etwas Unangenehmes. Sie fühlen sich nicht gut an. So sehr wie sie verwirren, enthalten sie aber auch Hinweise darauf, wie sie vermieden oder gar gelöst werden können. Der Schlüssel für die Lösung ist stets, sich dem Konflikt zu stellen. Wiki to Yes möchte dazu beitragen, die Konflikte besser zu verstehen. Einen generellen Zugang zum Thema finden Sie in dem Beitrag Konflikte. Von allgemeinem Interesse dürften auch die folgenden Beiträge sein:

Menschen haben eine natürliche Kompetenz zur Konfliktbewältigung. In vielen Fällen können Sie sich also selbst helfen. Wiki to Yes unterstützt Sie dabei und ermutigt dazu. Die folgenden Anleitungen könnten für Sie hilfreich sein:

Manchmal braucht es die besonnene Sicht von außen, um den Rumpelstilzcheneffekt herbeizuführen und die im Konflikt verborgenen Hinweise sichtbar zu machen. Dann ist die Mediation ein Angebot, mit dem Sie sich auseinandersetzen sollten.

Wann brauche ich so etwas?

Kurz gesagt: Immer wenn es darum geht, eine noch bessere Lösung zu finden.
Immer wenn es um Konflikte geht, die vermieden oder vollständig aufgelöst werden sollen. Wichtig ist es, sich von der Vorstellung zu befreien, dass es bei der Mediation nicht zur Sache gehe und dass es sich nur um ein Weicheigelaber handele. Wichtig ist es auch, sich von der Vorstellung zu befreien, dass es sich um eine Wunderwaffe handele. Trotzdem ist die Mediation äußerst wirkungsvoll, denn sie ist anders. Schon Albert Einstein sagte:

Probleme kann man niemals mit derselben Denkweise lösen, durch die sie entstanden sind.


Hätte Einstein die Mediation gekannt, hätte er sie ganz sicher als Methode der Problemlösung empfohlen. Weil die Mediation ein anderes Denken bewirkt, bietet sie eine echte Chance, aus einem Problem hinauszukommen. Eine kurze Einführung zur Mediation und zur Auswahl des passenden Verfahrens finden Sie in den Beiträgen:

Was ist mit dem Gegner?

Mediation ist ein Verfahren, dem alle Parteien zustimmen müssen. Es mag als ein Beleg für die Konflikteskalation verstanden werden, wenn die Gegenseite den Vorschlag zur Durchführung einer Mediation ablehnt. Die Ablehnung kann verschiedenen Gründe haben. Eine mögliche Ursache ist eine unzureichende Information über die Kompetenz der Mediation, eine andere Ursache kann der konfliktbedingte Widerstand sein. Es kann aber auch sein, dass die Mediation tatsächlich nicht geeignet ist, Hilfe bei der Konfliktbeilegung zu geben. Auch gibt es die Möglichkeit, dass eine Partei den Konflikt gar nicht beilegen will (oder kann). Wiki to Yes möchte auch hier dazu beitragen, den optimalen Weg in die Konfliktbeilegung zu finden. Nutzen Sie die folgenden Hilfestellungen:

  1. Information über das Clearing (Verfahrenswahl) und die Geeignetheit der Mediation.
  2. Weiterleitung der Information über die Mediation, um die Möglichkeit überhaupt vorzustellen.
  3. Zur Frage, wie der Gegner an den Verhandlungstisch gerufen werden kann

Entscheidungshilfen

Was Sie sonst noch interessieren könnte

Wenn noch Fragen offen sind:

  • Mediation-Fragen: Prüfen Sie die FAQ Liste, wenn Sie Fragen haben
  • Fragen an die Community: Stellen Sie Probleme und Fragen im Forum zur Diskussion
  • Onlineberatung: Wenn dann noch offene Fragen sind, können Sie die kostenlose Online-Erstberatung in Anspruch nehmen.

Fordern Sie die Experten der Community!
Stellen Sie Fragen (in den Foren) und schildern Sie Ihr Problem. Für manche Eingaben müssen Sie angemeldet sein (wegen Spamschutz).

Einladung

Informieren statt Überreden. Wenn es darum geht, die andere Partei für einen konstruktiven Weg der Konfliktbeilegung zu gewinnen, können Sie einen Link auf diese Seite weiterleiten, sodass sie sich selbst ein Bild machen kann:

Diese Seite weiterempfehlen Wiki to Yes empfehlen

Hinweise und Fußnoten

Betroffene


An dieser Seite haben mitgearbeitet: Administrator und Arthur Trossen .
Seite zuletzt geändert: am Samstag Mai 29, 2021 07:46:46 CEST von Administrator.